Lederstøtte

Ønsker du en kvalitativ, effektiv, nyttig og rimelig opplæring innen ledelse, kan løsningen være et digitalt lederprogram. Programmet kan skreddersys etter ditt behov, eller du kan delta i et ferdig oppsatt program.

Et nytt tilbud fra oss er lederveildning, hvor du får snakke med en av oss i HR forvaltning. Formålet er å være din nøytrale sparringspartner, som gir deg støtte/veiledning/coaching i håndtering av utfordrende situasjoner, slik at du kan håndtere de på en god måte.

👉 Ta gjerne kontakt for mer informasjon eller en uforpliktende samtale. 

Digitalt lederprogram

👉 Formål:

Å være i stand til å utvikle en attraktiv arbeidsplass med høy grad av psykologisk trygghet, hvor medarbeidere trives og sykefraværet er lavt.

👉 Målgruppe: Ledere på alle nivå

👉 Undervisningen foregår med samlinger på Teams. I tillegg har du tilgang til en nettbasert verktøykasse for ledelse i 12 mnd.

👉 Påmeldingsfrist: 20.03.25

👉 Oppstart: 21.03.25 

Finn ut mer

Det er ingen tvil om at ledelse er en kunst, men hva er det som gjør at noen er bedre på dette enn andre?

Å bli en god leder er en reise med kontinuerlig læring og vekst. Det er en prosess. 

Det handler om å lede folk, forstå seg selv og andre, bygge tillit og å skape en kultur og et miljø for at medarbeidere skal prestere bedre og gjøre hverandre gode.


Etter fullført program:

  • Er du tryggere på dine styrker og utfordringer, slik at du kan få en bedre forståelse for hvorfor du reagerer og handler som du gjør
  • Er du bedre i stand til å forstå dine kolleger og medarbeidere, slik at du kan skape mer effektive relasjoner
  • Har du kunnskap nok til å etablere psykologisk trygghet og tillit på din arbeidsplass, slik at dine medarbeidere kan trives bedre, være stabile og aktive deltakere i et godt arbeidsmiljø
  • Er du bedre i stand til å tak i utfordringene og gjennomføre de vanskelige samtalene, slik at du kan unngå at misnøyen vokser seg stor og blir til en større konflikt
  • Er du bedre i stand til å håndtere hektiske dager og stress, slik at du bedre kan realisere dine mål, få en sterkere og roligere hjerne, sove bedre og være tryggere på deg selv uansett hvilke utfordringer som dukker opp.
Finn ut mer

👉 Lederprogrammet kan også gjennomføres som individuell lederstøtte, eller bedrifts internt opplegg for flere ledere. Da blir det tilpasset lederens eller bedriftens behov.

Ta gjerne kontakt for mer informasjon.

Lederveiledning

Vår erfaring er at ledere en eller annen gang kommer opp i situasjoner som kan oppleves vanskelige å håndtere; for eksempel utfordrende atferd hos en medarbeider eller kollega, utfordrende samarbeid med sin leder, personalkonflikter, utfordrende sykefravær, omstillingsprosesser m.m. Da kan det være nyttig å ha en nøytral person å søke råd/veiledning hos.

👉 Vi i HR forvaltning kan være din nøytrale sparringspartner som lederstøtte/-veileder/-coach. 

👉 Tjenesten tilpasses dine behov og du velger selv hvor mye du vil bruke oss; 1 time, 2 timer eller mer. Vi kan evt. inngå en fleksibel avtale. 

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende samtale.

Lederens 10 bud

E-bok i praktisk ledelelse

Boken handler om 10 essensielle egenskaper en leder bør ha for å utvikle velfungerende arbeidsmiljø, og hva som kan gjøres for å styrke disse.

Egenskaper som ble tydeligere og tydeligere for meg opp gjennom årene som leder, rådgiver og ved å studere moderne ledelsesteorier og forskning innen ledelse.

Min motivasjon til å skrive e-boken, er ønsket om å inspirere ledere til å utvikle attraktive arbeidsplasser med høy grad av psykologisk trygghet, hvor ansatte trives og sykefraværet er lavt. Arbeidsplasser som gir konkurransefortrinn.

Selv om du allerede opplever deg selv som en velfungerende leder, kan det hende du finner noen nye tips i boken som er nyttige.

Finn ut mer